Активность белорусских соискателей в III квартале достигла максимума за последние полтора года, тогда как работодатели стали размещать меньше вакансий. Об этом сообщает сервис по поиску работы rabota.by, подводя итоги развития рынка труда.
Рекордная активность соискателей
По данным платформы, в сентябре 2025 года количество активных резюме выросло на 56,4% по сравнению с началом 2024-го. Это — наибольший рост за весь рассматриваемый период.
Количество вакансий на рынке также увеличилось, но значительно скромнее — всего на 12,1%.
Если сравнивать с прошлым годом, то динамика демонстрирует охлаждение спроса на персонал: в сентябре 2025-го размещено на 13,2% меньше вакансий, чем годом ранее.
Зато число резюме, наоборот, выросло на 24%, что свидетельствует об активизации соискателей.
Конкуренция на рынке труда усиливается
Индекс rabota.by в сентябре 2025 года составил 8,8 резюме на одну вакансию, что указывает на рост конкуренции среди кандидатов.
Разброс по отраслям остается значительным. Дефицит кадров по-прежнему наблюдается в сферах, где преобладает физический труд:
- розничная торговля — 4 резюме на вакансию;
- производство — 5,1;
- туризм, гостиницы, рестораны — 5,7;
- рабочий персонал — 6,1.
Зато в отраслях, требующих интеллектуального труда, конкуренция заметно выше:
- IT — 15,6 резюме на вакансию;
- маркетинг, реклама, PR — 20,9;
- административный персонал — 22,1.
Что говорят работодатели
Согласно июльскому опросу rabota.by, 68% компаний сообщают о нехватке кадров. При этом 60% HR-менеджеров отмечают недостаток откликов, а 43% — увеличение сроков закрытия вакансий.
По словам CEO rabota.by Светланы Шапоровой, основная причина кадровых трудностей — разрыв между ожиданиями кандидатов и предложениями работодателей:
«Почти половина кандидатов (43%) отказываются от полученных офферов. Согласно нашему августовскому исследованию, 46% HR-специалистов считают, что ключевая проблема — несоответствие зарплатных ожиданий и реальных предложений компаний. Это расхождение сохраняется даже при ежегодном росте уровня заработных плат».
Темпы роста зарплат замедляются
В III квартале 2025 года средний рост предлагаемых зарплат составил 18% по сравнению с аналогичным периодом 2024-го, тогда как годом ранее прирост был выше — 21%.
При этом ожидания соискателей увеличились быстрее: +20% против 13% год назад.
- В Беларуси 27 октября потеплеет до +11 градусов и пройдет дождь
- Совмин утвердил обновленные правила оказания почтовых услуг в Беларуси
- Минздрав сообщил о ситуации с ОРИ в Беларуси
- На ремонт дорог в Беларуси в 2026 году направят 2,5 миллиарда рублей
- Лукашенко поздравил народ Австрии с 70-летием современной государственности
